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オルトプラス の スタッフブログ

オルトプラス 2014年度4月入社式!!

      2015/10/21

こんにちは!Ryoでございます。

アメリカ新卒社員、ハグの記事はご覧いただけましたか?

なかなかの言葉選びに嫉妬しております。

 

さて、4月上旬、弊社では「入社式」を行いました。

2014年卒の新卒社員10名が入ってきますが

女性2名が今月正社員として一足お先に入社しました。

(残り8名はベトナム人の新卒で、夏入社となります!)



 

 

入社式では、2名がオリジナルはっぴを着て所信表明





 

私が一番驚いたのは、二人口をそろえて

「会社全体を変えていきたい」

と言ったこと。

 

自分の業務を一生懸命頑張ることはもちろん、

自分たちができることの最大限=会社全体にできること

の意識が既に根付いているということに、

同時に2年目を迎えた私は正直焦りを感じました…。

 

負けてられないですねぇ…!!!!

 

 

所信表明の後、新卒2名が指名した方からの励ましのお言葉の時間。

 

CEO石井、事業部長3名が指名され

それぞれ新入社員に向けてのスピーチを行いました。

 



何の前振りもない指名だったにも関わらず

励ましの言葉をおくる様はさすがです。

 

それに加え、ただ単に「おめでとう」「頑張れ」で終わらせないのが

弊社社員「らしさ」だと感じました。

 

 

新卒社員であること

若いということ

に対する市場価値は高いが、それは今だけ。

成長もせず、結果を出さずに年をとれば市場価値がさがるだけ。

 

厳しい言葉にも聞こえるようですが、「会社は社員の成長のためにある」

という石井の理念通り、

現状や働くということの事実を力強え、そこで闘いぬいて欲しいという気持ちがあって

伝えられる言葉たち。



新入社員2名は、真剣な面持ちで、その言葉を受け止めていました。

 

どうその言葉を自身で解釈して活躍してくれるのか

今から楽しみでなりませんね。

 



以上、Ryoがお伝え致しました!!

 

 

来年度新卒も積極採用募集中ですよ!!

http://www.altplus.co.jp/recruit?

??

 


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